【48812】“配眼镜儿的”还能成为“大工匠”?郑州验光师把小镜片做成“大视界”

【48812】“配眼镜儿的”还能成为“大工匠”?郑州验光师把小镜片做成“大视界”

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更新时间: 2024-05-20 20:10:22

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  验光,看似简略的作业,背面所需的技能却不简略。作为眼镜验光(定配)高级技师、郑州大工匠的郭强,用24年的时刻,理论与实践并行,打磨一颗深耕眼视光职业的“匠心”;他敞开师带徒技能教授,培养了1万名眼视光作业者。他立志要让练习校园掩盖全国,让更多的人把握标准的验光流程和技能。

  国家眼镜验光(定配)高级技师、郑州大工匠、郑州市第四届职业技能比赛眼镜定配大赛专家组组长……具有这些头衔的郭强1982年出世,却与眼镜职业打了24年的交道。“我出世在眼科医学世家,家里很多人都是眼科医生,从小潜移默化的就知道一些这方面的常识。”

  1998年,年仅16岁的郭强开端专门学习眼视光技能。在很多人眼里,郭强从事的便是“配眼镜儿的”作业,但其实这是误解。据郭强介绍,配眼镜仅仅最外表的工作,背面是对视光学的研讨操作,比方依据光学、医学、生物学等学科,对人眼球的严重才干、放松才干等方面做归纳剖析,终究给出解决方案。“来配眼镜的顾客,不单让他们能看清,更要关怀他们视力质量好不好,这才是一个合格的验光师。”很快,他便开了第一家“眼镜店”。懂技能,又有经商脑筋的他,敏捷在职业中站稳脚。

  跟着入行时刻增加,郭强的眼视光学相关工业也越做越强,2012年前后,他兴办的企业乃至一度到达了上市的条件。可是长时刻的从业阅历,让郭强清楚地认识到,“很多人学习验光,三天学习,五天开店,他们其实没有把握标准的验光技能,更多是为了眼前的利益,疏忽了群众的眼健康。”为了改动这种现状,2013年郭强挑选从北京回到郑州,从事眼视光教育作业,旨在让更多的人能把握标准的验光流程和技能。

  郭强教授的学员,并非以往的市面上的“速成班”,学习需求必定的周期。除了精准的验光流程、镜片加工打磨技能等常识,学员还会系统学习眼睛的结构、光的根本性质、眼镜光学原理等。现在,郭强已累计教授了1万多名学员,有不少学徒渐渐的变成了二级技师,在各种技能比赛中获奖,并获得考评员资历。

  凭仗在职业中的沉积,郭强用自己的所学拟定了相关的标准,标准了职业的现状。郑州市职业技能比赛领导小组办公室,约请郭强为眼镜定配工和眼镜验光员两项比赛编写比赛规程,而他也成为郑州市第四届眼视光职业职业技能比赛专家组组长。

  与一般的“老板”不同,郭强游走于商业与教育的一起,一直没抛弃对眼视光科学的理论研讨。

  在他看来,每个人在不同年龄段,眼球的状况都是不一样的,那么验光办法也应不同。重视个别的差异性才干供给更适宜的“眼镜”。通过数年的研讨,郭强针对青少年、中青年、中老年、斜弱视等集体提出了一套“精准化数字验光技能系统”。

  “以青少年验光为例,要对假性近视做辨别,准确真性近视度数。检测儿童青少年的调理、调集才干,归纳视功用查看和剖析。然后依据眼镜的佩带场景和习气拟定科学的功用型眼镜,完成舒适用眼。”郭强介绍,这套系统在科技成果鉴定中现已被评为“国内抢先”,现在正在冲击“世界抢先”。

  数年间,他获批发明专利三项、实用新型专利十三项、视觉练习著作权八项,编纂眼镜验光、眼镜定配教材三部。在郭强的校园走廊,很难不被满满一墙的证书所招引,这些都是和眼视光相关的专利与荣誉,是他刻苦钻研技能的最好见证。

  他也期望更多的人参加这个职业,据他介绍,专业的眼镜验光师,根本职工薪资能到达5000元左右,技师等级薪资月入过万也不是问题。现在职业界较为紧缺,需求量较大。

  现在郭强现已成功带动2000人创业,扶持12000人工作。他计划在未来五年内,在全国31个省份都建立一个分校。他说:“期望用咱们专业化、高科技的水平,更好地为全国人民明晰健康视觉保驾护航!”

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